男性の育児休業促進に取り組む事業主と労働者双方に助成
男女がともに働きやすく、仕事と家庭生活等が両立できる職場環境の整備を図るため、新潟県内の事業所で勤務する男性労働者が育児休業を取得した場合に、事業主及び当該男性労働者に対し、男性の育児休業取得促進助成金を交付。ハッピー・パートナー企業（新潟県男女共同参画推進企業）登録要綱第８条に基づき県に認定された「イクメン応援プラス認定企業」であることが事業所要件。子が1歳2か月に達するまでの間に開始し、連続14日以上（勤務を要しない日を含む）の育児休業であることが対象要件。
募集詳細
| 名称 | 【新潟県】男性の育児休業取得促進助成金 |
|---|---|
| 対象地域 | 新潟県 |
| 実施機関 | 新潟県庁 産業労働部 しごと定住促進課 |
| 問い合わせ先 | 025-280-5260 |
| 公式募集ページ | https://www.pref.niigata.lg.jp/sec/shigototeijyu/1356865510782.html |
| 募集期間 | ～ 2021年03月31日 (水) |
| 上限金額・助成額 | 育児休業取得１回につき､事業主及び労働者に対し各５万円（同一労働者に関する支給は 1 人の子につき１回まで） |
| 補助率 | 定額 |
| 事業規模 | 全事業者 |
| 対象事業 | 不問 |
| 使い道 | その他 |
| 資料 |
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